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“19998元冲刺大厂offer”“1对1服务，世界500强名企实习内推”……中青报•中青网记者发现，在淘宝、小红书等网络平台，这样明码标价的实习机会随处可见，不少商家声称，自己的“导师”覆盖多家知名企业，只要进行专业指导，并交纳几千到几万不菲的费用，就可以拿到一份亮眼的实习机会，有些大学生不惜花费高额费用获得一次实习机会。（7月12日 《中国青年报》）
诚然，一个优秀的实习机会对大学生意义非凡。一次光鲜的实习经历，不仅可以增长见识，提高阅历，还能给大简历增加含金量，为正式工作增加“底气”。但是，若只为了一份名目光鲜的实习机会，便任由实习或中介机构漫天要价，变着法子“薅羊毛”“割韭菜”，那是真的昏了头！
大学生“天价实习”的背后折射就业焦虑。教育部数据显示，2021届全国普通高校毕业生总规模909万，同比增加35万。中国青年网发布相关调查数据显示：76.29%的大学生认为缺乏实践和工作经验是就业中最令人困扰的事情。大学生就业竞争压力不断加大。
“能不能找到工作？”“能不能找到好工作？”成为了萦绕在初出社会的大学生头顶上的疑云。得到一份“拿得出手”的实习经历，无疑成为了大学生心中“拨开云雾见青天”的光明道路，成为了大学生求职就业的“敲门砖”和“底气之源”。这样的大学生往往就容易陷入中介机构所构建的“大厂offer”“500强名企内推”美梦陷阱中，为了一份漂亮的实习履历，付费“天价”又如何？
实则，大学生们需明白，天价或许可以买来一次光鲜的实习机会，但可能买不来自身的成长，盲目崇尚所谓“大厂实习”“名企转正”，而不考虑实习职务与自身的实际情况的“适配度”，不考虑自己的职业和人生规划，无异于白白花钱浪费时间。
同时，打铁还需自身硬。一份漂亮的实习履历是“敲门砖”，也只是“敲门砖”而已，自身实力强才是求职就业的硬道理。选择能够真正锻炼能力的实习岗位，在实习中提高自己的专业技能和工作能力，才是实习的真正意义所在。盲目轻信中介机构“内推资格”，处处想着“走捷径”，是对自身能力的不自信，对实习的不负责，更是给自己未来职业发展埋下“天坑”。
付费实习应该理性看待，但“天价实习”不可取。畸形的实习机制后面隐藏的是大学生就业焦虑的问题。树立正确的职业观，正视自身情况，理性看待实习与就业，选择真正有利自身的实习岗位，莫让就业焦虑迷了眼，昏了头，才应是大学生实习指导的“第一课”。
文/袁馨宇（广西大学）
