□丁铁

近日，人力资源和社会保障部启动2024年百日千万招聘专项行动，以“职引未来，筑梦青春”为主题，利用100天时间集中为高校毕业生等群体提供超千万个就业岗位，助力高校毕业生及各类劳动者求职就业。全国多地纷纷通过促进高质量充分就业，为民生改善和经济发展提供重要支撑，如湖南省近日就出台相关措施，推动事业单位招聘向高校毕业生倾斜。

高校毕业生就业，一头连着国家社会，一头连着千家万户。一季度，全国城镇调查失业率平均值比上年同期下降，就业形势总体稳定，但稳促就业工作不可松劲。高校毕业生作为就业重点群体，历来是稳就业工作的重中之重。数据显示，2024届高校毕业生规模预计达1179万人，比2023年增加21万人。当前高校毕业季又值五就业“窗口期”，将以更切实的行动全力促进毕业生早就业、就好业。

“职引未来”，岗位资源很重要。“百日千万”将主动对接重点企业、政府投资项目、工业园区等，集中收集一批急需岗位信息；及时掌握基层机关事业单位、基层服务项目、基层管理和社会服务等岗位空缺情况，广泛收集一批招募（聘）岗位信息；动员经营性人力资源服务机构、行业协会、社会组织广泛参与，重点筛选一批适合高校毕业生学历层次、技能水平的岗位信息。6月至9月，“百日千万”将提供超千万个就业岗位，以岗位托底，给高校毕业生送上就业“定心丸”。

“筑梦青春”，必须见力度、具诚意、优服务。“百日千万”通过举办“分主题、分行业、分群体直播带岗”“跨省、跨地区联动直播带岗”“人社（就业）局长进直播间”等活动，强化求职招聘服务。线上在多个招聘网络平台开设专区，线下开展行业性、专场性和群体性等多个专场招聘活动。同时，整合资源多方联动，动员多个行业协会和市场服务机构全程参与。通过靶向施策发力、供需高效对接，势必有效推动就业供需“双向奔赴”，提升就业效率。

毕业生创业就业，影响着高校毕业生群体的获得感、幸福感、安全感，更关系千家万户的幸福。要抢抓毕业季的时间窗口，想方设法优化服务宣传，促进高校毕业生高质量充分就业。当然，高校毕业生就业工作并非一蹴而就，这就需要政府部门分类推出清单式政策“服务包”、人社部门提升就业信息供给“匹配度”、全社会助力拓展就业“蓄水池”、高校毕业生积极主动走向“就业路”。唯有汇聚各方合力，才能让青春奔赴未来，绽放绚丽光彩。

就业是民生问题，也是经济问题、社会问题，更是政治问题。聚力铺设高校毕业生就业“阳光大道”，为青春“职”引未来，亦将为高质量发展厚积人才支撑。