□常江

2026马年春晚小品《又来了》火爆出圈，“溜达鸡”一跃成为开年热梗。

王宏坤、大锁、管乐、尚大庆等演员，以养鸡户因道路噪音问题、多方求助却遭遇层层推诿的民生故事，用喜剧笔法辛辣讽刺基层少数干部“只溜达、不办事”的慵懒怠政形象。一句戏谑的“溜达鸡”，笑中带刺，精准戳中“门好进、脸好看、事难办”的治理痛点，道出了群众办事难的真切心声，更敲响了整治不作为、慢作为、假作为的作风警钟。

“溜达鸡”能引发共鸣，根源在于足够真实、足够扎心。网友纷纷留言感慨，小品剧情就是自己的办事亲历：窗口态度热情周到、流程看似规范完备，可群众的合理诉求，却在“研究研究”“协调协调”的客套中被无限搁置，在部门推诿、流程空转中石沉大海。这种软推诿、假作为，比直接拒绝更磨人、更伤人，表面上守程序、讲规矩，骨子里却是形式主义、官僚主义作祟，是典型的“躺平式”履职。长此以往，不仅贻误民生实事、拖慢发展步伐，更会一点点消耗群众信任、透支政府公信力，成为基层治理的“软钉子”。

当然，“溜达”与实干并非对立。基层治理本就需要干部多走一线、多深调研，下基层摸实情、跨部门解难题的“真溜达”，是接地气、连民心的实干之举，理应大力提倡。而小品批判的“溜达鸡”式干部，恰恰是只转圈不干事、只表态不落实的“伪忙碌”：他们把场面做足、把姿态摆好，却把问题搁置、把责任推掉，看似忙前忙后，实则碌碌无为；看似在岗在位，实则失职缺位。基层治理的核心是办实事、解民忧，任何脱离实效的敷衍应付，都是对群众诉求的辜负，对岗位职责的亵渎。

马年倡实干，最忌“溜达”心态。让“溜达鸡”彻底退场，不能只靠舆论调侃，必须动真碰硬、靶向施治。一要优化考核指挥棒，把“事办没办成、群众满不满意”作为核心标尺，从“考材料”转向“看实绩”，变“听汇报”为“看现场”，让实干者有舞台、躺平者受约束，树立重实干、重实效的鲜明导向。二要打通服务堵点，精简办事流程、破除部门壁垒，推进数据共享、一站式办理，让群众少跑腿、少等待、少烦心，从源头压缩推诿扯皮的空间。三要强化监督问责，对不作为、慢作为、乱作为等“溜达式”履职严肃追责问责，形成长效震慑，倒逼干部扛起责任、主动作为。

春晚小品是社会民情的“晴雨表”，更是基层治理的“警示镜”。“溜达鸡”的走红，是群众的心声流露，也是对干部作风的殷切期待。2026年是“十五五”开局起步之年，恰逢丙午马年，正是策马扬鞭、干事创业的黄金时期。广大党员干部当以“溜达鸡”为镜鉴，红脸出汗、自省自警，坚决摒弃慵懒怠政的陋习，扛起“实干马”的担当作为。少一些虚与委蛇的客套，多一些马上就办的行动；少一些部门间的推诿扯皮，多一些一抓到底的韧劲；少一些纸上谈兵的表态，多一些落地见效的实绩。

新征程呼唤新作为，马年更需扬鞭奋蹄。广大干部要始终把群众的安危冷暖放在心上，把急难愁盼抓在手上，以实打实的作风、硬碰硬的举措，让“门好进、脸好看、事好办”成为基层常态，用实干担当书写开局之年奋进新篇章，以过硬实绩回应人民群众的热切期盼。

本文为红辣椒评论原创文章，仅系作者个人观点，不代表红网立场。转载请附原文出处链接和本声明。