“童心向党 工伴成长”2026年长沙职工子女暑期爱心托管班正式启动。

红网时刻新闻7月14日讯（记者 贺卫玲）7月13日，随着“童心向党 工伴成长”2026年长沙职工子女暑期爱心托管班正式启动，一场遍及星城各处的“官方带娃”行动拉开大幕。从化龙池社区活动室里快递小哥儿子的雀跃身影，到望城高塘岭片区学校食堂飘出的饭菜香——今年暑假，全市各级工会已开设82个爱心托管托育点位，首期将惠及2.46万名职工子女，创下历年之最。

精准落子，托稳职工“心头事”

暑假孩子谁来管，曾是悬在许多双职工家庭心头的难题。“送快递哪有时间照顾，交给工会比放在家安心多了。”7月13日一早，快递员孟学挺将8岁的儿子送进芙蓉区化龙池社区托管班，在门口签好安全协议便匆匆汇入车流。对于外卖骑手、网约车司机等新就业形态劳动者而言，这份“近在咫尺”的安心尤为珍贵。

这份安心背后，是一张越织越密的普惠托管网络。近年来，长沙市总工会将职工子女爱心托管托育作为落实省委、省政府重点民生实事的重要切口，持续出台奖补政策，引导各级工会和用人单位因地制宜开展服务。2026年，长沙共有22个托管服务点、1个托育服务点入选省级培育项目库，数量居全省首位。无论是芙蓉区面向新业态劳动者的“零负担”专班，还是望城三大片区6个点位同步启动的规模化服务，不同群体都能在就近找到适合自己的托管方案。

动静相宜，守护假期有滋有味

7月13日上午，湖南第一师范斑马湖小学点位的教室里，“安全第一课”准时开讲，辖区民警用视频案例向孩子们普及交通安全知识。同一时间，长沙县大同星沙小学的操场上，身着迷彩衣的孩子们正列队演练，军体游戏穿插着《小英雄雨来》的故事分享，欢声笑语不断。

“托得住”只是起点，“育得好”才是关键。记者走访发现，各托管点位普遍遵循“课业巩固+素养拓展”思路，科学排布每日行程。作业辅导与答疑固定在专门时段，安全教育、非遗体验、阳光体育、创意手工等主题内容穿插其间，动静交替、张弛有度。在膳食保障方面，各点位均制定每周营养食谱，菜品荤素搭配、品类丰富，部分点位还配备午间时令茶点，贴心适配儿童成长需求。

望城经开区，职工子女爱心托管班孩子们与非遗变脸节目表演者互动。

“去年孩子就主动选了爱心暑托，说‘很好玩’。”家长刘欢表示，和侧重作业辅导的普通托管不同，工会托管既有课业支持，又安排了丰富的文体实践，“这种动静结合的方式更符合科学育儿理念，大大减轻了家长的看护负担。”

温情护航，绘就民生幸福底色

开班首日的化龙池社区活动室里，7岁的王梓俊收到了一份特别的礼物——一盒画笔和一本画册。这个妈妈做保洁、爸爸在工厂忙碌的男孩，第一次参加工会托管，喜欢画画的他捧着礼物，眼睛里闪着亮光。击鼓传花的破冰游戏让满屋笑声此起彼伏，闹过一阵后，孩子们在志愿者老师陪伴下安静地写起作业，铅笔划过纸面沙沙作响。

7月13日，开福区清水塘街道四季花城社区工会联合会、绿地中心楼宇工会联合会联合主办的职工子女暑期爱心托管班开班。

安全保障始终被放在首位。在芙蓉区，每个托管班按照“1+1+1+N”模式配置人员，由中国红十字持证救护师资全程保障，午餐由具备资质机构统一配送并严格执行每日留样。在望城，各点位均制定翔实的每日活动安排与接送制度，晚间延时服务可托管至19时，含晚餐仅需15元，精准匹配上班族通勤节奏。

从“没人带”到“带得好”，从“试点探路”到“全省领跑”，长沙工会爱心托管工作的温度正在更多细节中显现。下一步，工会将持续扩大覆盖面，严把安全质量关口，把爱心托管这件民生实事办实办好。

据悉，2026年湖南拟在全省布局100个省级职工子女托育托管服务点，省总工会正联动各市州，将这件民生实事办到职工心坎上。随着“芙蓉朵朵”等特色品牌渐次绽放，“官方带娃”不仅传递着工会组织的融融暖意，更在千家万户的烟火气中，实实在在地增厚了职工家庭的幸福底色。