市委组织部副部长、市委两新工委书记 熊国平

成效：

巩固扩大“百日攻坚”行动成果，继续抓实组织覆盖和工作覆盖。全市新建党组织36个，覆盖两新组织104家，做到应建尽建。调整清理“空壳”党组织115个，整顿软弱涣散党组织31个，建立市、县两新工委直接联系点75个，分类别、分行业打造党支部“五化”建设示范点142个。

重点抓好了出资人、党组织书记、党建工作指导员三支队伍建设。举办全市首期出资人示范培训班。配强党组织书记，从管理层和业务骨干中选任党组织书记825名，占比77%。在全省率先选派165名专职党建指导员、366名兼职党建指导员，为提升“有效覆盖”水平打造坚实骨干力量。

把基层党建工作深度融入市委市政府中心工作和两新组织的改革发展。大力实施“双培”工程，注重将出资人、业务骨干培养成党员，全年新发展党员270名，其中管理人才和生产经营骨干228名，占比84%。653家两新组织与250个贫困村有效对接，开设扶贫车间13个，捐资捐物3000多万元，帮扶贫困群众3.9万人。

问题：

各行业领域之间发展不平衡，在小微企业中建立的联合党组织生命力不强，“朝建夕撤”的现象时有发生。社会组织中有的党组织党员组织关系没有转入，形同空壳。部分两新党务工作者业务不熟，党员发展程序不规范。两新组织党员流动性大，口袋党员、隐形党员较多。有的两新组织党建工作和生产经营融合不够，党组织桥梁纽带作用不明显。