红网中方站7月6日讯（通讯员杨捷灵 杨文）青山滴翠，铄石流金。夏日的中方大地，田野里有丰收的希望，工地上有建设的热潮，城乡处处涌动着勃勃生机。

在豪迈向前的脚步中，总有一面旗帜指引着方向、鼓舞着力量，这，就是飘扬的党旗。

在党旗的引领下，在该县全面推进基层党建创新工作的引领下，来自全县545个基层党组织的14808名党员，时时迸发出动力和激情，凝聚起昂扬向上的正能量，带领群众富民兴村、共建和谐,积极推动适应基层党建的新常态、从严管党治党的新实践。

落实责任重筹划

“真是没想到,书记亲自在我家田里栽葱，我都不知道该怎么感谢了!”4月2日，中方镇长塘村曾凡早看着地里整整齐齐的葱苗，感激不已。在今年“千名干部下基层，扶贫帮困助春耕”活动中，县委书记张霞带领后盾单位县委办、县住建局60名党员干部深入基层，参加一次劳动、开展一次民情走访、宣传一次政策、同吃一次农家饭、帮扶一户困难户，活动受到了群众普遍欢迎和赞誉，密切了党群干群关系。

年初，该县对22个乡镇党委书记抓基层党建工作进行了述职评议考核，指导乡镇党委书记制定述职评议考核问题整改落实方案和整改台账，督促落实整改任务。

3月，中方县举行2015年基层党组织书记培训班开学仪式，通过办班培训、座谈交流、理论研讨、考试等方式，教育引导基层党组织书记强化抓基层党建工作主责主业意识，着力提升服务群众能力，打造过硬的村干部队伍，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，切实增强党在农村的执政基础。

该县坚持“书记抓、抓书记”，团结“四大家”形成合力抓党建，把党建工作纳入绩效考核，权重达25%。制定了《关于加强基层服务型党组织建设的实施方案》等7个文件，建立健全县委常委会定期研究基层党建工作制度和县级党员领导干部基层党建工作联系点制度。同时，县委书记、组织部长多次深入乡镇、部门单位，约谈党委书记，传导了履行主业主责压力，传递了最新党建成果，传授了抓好党建工作经验。通过扎实开展“三联七到户”活动，搭建“三问三解”、“夜访农家”活动载体，探索推行“五民”工作法，实现乡镇、社区便民服务站点全覆盖。

截至目前，全县已有46个县直机关1638名党员干部深入联系村开展活动，参加劳动1800余人次，走访群众1.6万余户，联系困难户3200余户，帮扶资金32.8万余元，赠送农资42.8吨。

筑牢基础强堡垒

“以前晚上住乡也没去处，现在活动可丰富了!”中方县石宝乡老党员干部杨圣岩啧啧称赞，如今乡里党员活动室、党员交心室、党员读书室一应俱全，设施齐备。2014年，该县投入200万元实施了3个乡镇机关危房改造，投入110万元完成了25个“五小”(除小套房)项目，启动836套小套房建设。

同时，建立健全基层党组织工作运行保障机制，县财政列支党建工作专项经费，用于补助基层组织活动阵地建设，补贴党建典型培育，扶持党建创新项目，兑现考核奖励。实施村级办公经费和村干部报酬动态增长计划，提高村级办公经费和村干部报酬。按照强化职能、规范管理、发挥作用的要求，合理设置功能，健全台账资料，加强村级活动阵地规范化建设，重点抓好村级活动阵地的改造升级，确保基层党组织工作有力量、办事有经费、活动有阵地，大大激发了基层党员干事创业的热情。

现全县财政每年安排1000万元用于东部片区扶贫开发，乡镇工作经费为1056万元，村级运转经费为6.25万元，城、乡社区运转经费为15万元、8万元，干部津补贴增加到年均2.7万元。

强化典型重示范

走进桐木镇大松坡村，平坦的水泥路两边，一个个小院整洁美观，满眼的葡萄美景醉人，一颗颗绿玛瑙似的葡萄挂满山头。在村两委班子的带领下，大松坡村瞄准葡萄产业和休闲农业旅游两个主攻方向，走上了一条能人带群众、先富带共富的发展路子。

点亮一盏灯，光照一大片。为充分发挥先进典型的示范带头作用，推动基层党建工作水平整体提升，中方县精心实施基层党建示范点培育工程，坚持“规范提高、分类指导、典型带动、整体推进”的思路，有组织、有计划地培育一批硬件过硬、软件规范、特色鲜明、成效显著的基层党组织，通过典型的示范、带动和辐射作用，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。持续深化先锋引领行动，创新理念方式，加大工作力度，着力在总结提炼、挖掘培育、宣传推介上下功夫，继续抓好 “星级党员创评”、“先富帮后富、共同奔小康”等党建典型培育工作，培树一批先进典型，以点带面，推动基层党建整体工作提升。通过领导联点包抓、单位指导帮扶、选派党建指导员等方式，加大典型培育力度，营造了“县委领导亲自抓、组织部门牵头抓、相关部门配合抓、基层党委直接抓、示范点党组织具体抓”的浓厚氛围，在不同领域、不同层面创建培育了多个服务型党组织示范点。以“点”上经验带动“面”上工作提升，使广大基层党组织和党员“有样可学、有经可取、学有榜样、干有方向”，榜样的力量淋漓尽显。

正风肃纪优环境

今年以来，以坚持理念创新和培养过硬组工干部队伍为目标,以践行“三严三实”专题教育活动精神为契机,该县不断完善干部工作制度,坚持从严监督管理干部,扎实推进干部教育培训。持续推进组工文化建设,凝聚强劲组织推动力，进一步规范“月调度会”、“周五集中学习”等系列制度,开展“明星科室和表率之星”评选,着力引导组工干部在服务发展、服务基层、服务群众上走前列、作表率。

同时，结合“三严三实”专题教育活动,按照要求开展基层党政“一把手”述廉述职和警示教育。加强党建宣传，开通中方党建网，设立”百姓问政”、”电视问政”等栏目，开通“风清中方”微博，倾听群众呼声。开展“五项”打击整治，落实市委“宣战庸懒散、提振精气神”干部作风专项整治，严禁县乡干部“走读”，全体县级领导带头入住县城。

截至目前，明查暗访79次，点名通报批评单位31个，问责处理61人。处置不合格党员32人，对超生党员27人开除党籍，查办原栗山村两委班子违纪案件，处理7人。