红网泸溪站5月5日讯(通讯员 姚亮亮)计生工作一直以来都是乡镇的重头工作，做好计生工作，是落实国家基本国策，服务人民大众，实现人口与资源可续续发展的必然要求。为此，兴隆场镇高度重视此项工作，自去年全县范围内开始施行网格化工作以来，兴隆场镇创新计生工作模式，按照网格化管理要求，开创计生工作新局面。

一、任务到人，到网格。镇计生办将办公室成员分到全镇范围内11村(社区)，要求他们负责各自驻村的任务完成和政策宣传。要求每位驻村干部每月必须到各自驻村走访，做到入村落、入网格、入农户，摸好各网格内的计生底子，并将摸来的数据及时向镇计生办汇报 ，镇计生办负责每个月的数据统计和情况通报。

二、奖惩到人，到网格。镇计生办按照摸底得到的数据，进行任务分配，对于任务完成情况较好的镇村干部会给予一定的奖励，并将其纳入年终考核，直接与镇村干部以及村(社区)的年度考核挂钩，进一步明确的责任，不但提高了干部的干劲，也提高了干部的责任心。

三、管理到村，到网格。镇计生办每月会按时召开全镇范围内的计生工作例会，要求驻村干部与村计生专干参加，将每月的工作安排和工作计划向他们传达，对于村计生专干的管理严格按照网格化的要求，要求计生专干做好每个网格的台帐，开好每个网格的计生群众会议，听取群众心声。

自开展网格化管理以来，兴隆场镇计生工作取得明显成效，任务完成了，政策也宣传了，更难得的是拉近了干群关系，实现了镇计生工作的新常态。