湖南交通工程学院召开2024届毕业生“就业促进周”暨“百日冲刺”系列活动部署会议

红网时刻衡阳5月31日讯（通讯员 胡红 李水华）为全力助推学校毕业生高质量充分就业，5月30日上午，湖南交通工程学院召开2024届毕业生“就业促进周”暨“百日冲刺”系列活动部署会。

湖南交通工程学院董事长刘福生、常务副校长彭文武、纪委书记刘毅、副校长余孟辉，各二级学院党总支书记、副书记、毕业班辅导员及就业专干参加会议。

会议现场。

会上，该校招生就业处副处长谢健民通报了学校毕业生当前就业工作情况、赴各学院调研情况和建档立卡贫困学生就业情况，并就目前存在的问题与不足作了简要的分析。各二级学院党总支书记分别对学院及各专业就业工作取得的阶段性成果、存在的困难和拟采取的措施进行了汇报。

宁平阳就“百日冲刺”系列活动进行了安排部署。他指出，当前是2024届高校毕业生就业工作最关键时期，学校要结合教育部“百日冲刺”行动和“就业促进周”系列活动相关工作要求，与各类企业、机构建立合作关系，广泛收集就业岗位信息，根据毕业生的专业背景、技能特长和就业意愿，进行精细化岗位匹配。同时，提供全方位的就业服务，多措并举，狠抓落实，共同推进学校毕业生就业创业工作。

余孟辉要求，一是要提高政治站位，从人才培养各环节入手，统筹考虑解决学生就业问题。二是要科学分析形势，积极应对新问题新挑战，在面临毕业生就业期待过高、要设法激发毕业生就业创业的积极性和主动性，防止“慢就业”变成“懒就业”“不就业”。三是要全面压实责任，将“三全育人”融入就业工作全过程，落实“校领导-职能部门-学院-教职工”四级联动促就业机制，广泛宣传就业创业先进典型和创业促就业工作动态，引导和鼓励毕业生到基层和人民中去建功立业。

刘毅指出，各单位要把毕业生就业工作摆在更加突出的位置，通过领导带头“访”、二级学院全面“拓”、招聘积极“促”、学生一起“谈”等多种方式，进一步拓展就业岗位。邀请校外就业专家指导学生就业实践训练，提升求职竞争力。针对就业困难群体学生，各学院要细化一对一帮扶指导，用情用心做好困难群体就业工作。

刘福生强调，就业工作是民生工程，事关学生切身利益，事关社会稳定，事关学校发展大计，也直接反映人才培养成效。本次会议是学校2024届毕业生就业工作攻坚阶段的重要部署，在“百日冲刺”关键期，全校师生要动真格、出真招、下真功，全校上下要进一步提高政治站位，拓展就业布局，加强帮扶引导，增进人文关怀，严格统计核查，做好毕业宣讲，引导毕业生远离求职陷阱，抓住就业黄金窗口期，协同配合，全员联动，持续推进学校就业工作更进一步，为学校事业发展作出更大贡献。

彭文武在对会议进行总结时指出，各部门、各学院要从讲政治的高度重视毕业生就业工作，以扎扎实实的就业工作展现学校人才培养的成果成效；要压实责任，明确任务，做到有计划、有时间、有考核；要加强宣传，注重实效，确保就业工作用情、用心、用法，落实、落地、落细；要强化作风，严守纪律，牢记“四不准”“三不得”的工作底线和红线，全力促进毕业生高质量充分就业。